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अग्निपथ योजना पर निबंध | Essay on Agnipath Scheme in Hindi

भारत दुनिया का दूसरा सर्वाधिक आबादी वाला देश है जहां कुल आबादी का लगभग 66 प्रतिशत लोग 35 वर्ष से कम आयु के हैं। इन युवा आबादी में तकनीक, रक्षा, साइबरटेक, आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस इत्यादि विभिन्न क्षेत्रों में भारत को विश्व का सर्वश्रेष्ठ देश बनाने की पर्याप्त क्षमता है। Read in English: Click Here

अग्निपथ योजना पर निबंध | Agnipath Scheme par Nibandh

भारत की उत्तरी सीमा पर ऊँचे-ऊँचे पर्वतमालाएं हैं। लम्बी ऊँची पहाड़ी सीमा की सुरक्षा के लिए सदैव तत्पर युवा सुरक्षा बलों की आवश्यकता होती है। ऐसे में सरकार सुरक्षा बलों की जरूरतों को पूरा करने के लिए अग्निपथ योजना लेकर आई है। हमारे सुरक्षा बलों की रीढ़ के रूप में अग्निवीरों की भर्ती जल्द ही तीनों बलों, भारतीय सेना, भारतीय नौसेना और वायु सेना में की जाएगी।  Read in English:  Click Here

अग्निपथ योजना क्या है?

सरकार द्वारा तीनों भारतीय सेनाओं यानी भारतीय सेना, भारतीय नौसेना और वायु सेना में सैनिकों की भर्ती के लिए अग्निपथ योजना की शुरुआत की है। यह योजना देशभक्त युवा वर्ग को चार साल की अवधि के लिए सशस्त्र बलों में शामिल होकर देश की सेवा करने का अवसर प्रदान करती है।

अग्निवीर कौन हैं?

अग्निपथ योजना के तहत शामिल होने वाले तीनों सेनाओं के सभी सैनिक को अग्निवीर कहा जाएगा। सभी अग्निवीर 4 साल की अवधि के लिए सेना में काम करेंगे और 4 साल की सेवा के कार्यकाल को पूरा करने के बाद, एक बैच में भर्ती किए गए कुल अग्निवीरों में से 25 प्रतिशत को उनकी संबंधित सेवाओं में 15 साल की अवधि के लिए वापस भर्ती किया जाएगा। 17.5 वर्ष से 23 वर्ष की आयु वर्ग के उम्मीदवार अग्निपथ योजना के तहत आवेदन करने के पात्र हैं।

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अग्निवीरों के लिए लाभ:

अग्निवीर के रूप में कार्य कर रहे सैनिकों को प्रतिमाह भुगतान के अतिरिक्त, 4 साल की सेवा पूरी होने पर,  11.71 लाख रुपये का एकमुश्त 'सेवा निधि' पैकेज का भुगतान भी किया जाएगा। सेवा निधि पैकेज सरकारी अंशदान एवं मासिक भुगतान के अंशदान से बनाया गया है। इसके अतिरिक्त अग्निवीर को चार साल के लिए 48 लाख रुपये का जीवन बीमा कवर भी मिलेगा। अग्निवीरों की मृत्यु के मामले में, बीमा कवर का भुगतान 1 करोड़  रुपये से अधिक होगा जिसमें असेवित कार्यकाल के लिए वेतन भी शामिल है। जब सैनिक 4 साल पूरे करने के बाद सेवा छोड़ेंगे तो सरकार इन सैनिकों के पुनर्वास में मदद करेगी और उन्हें कौशल प्रमाण पत्र और ब्रिज कोर्स प्रदान करेगी।

अग्निपथ योजना की आवश्यकता क्यों है?

सर्वप्रथम अग्निपथ जैसी योजनाओं की आवश्यकता 1962 के चीन के साथ युद्ध के बाद महसूस की गई थी। अग्निपथ योजना शुरू करने का एक मुख्य कारण हमारे सुरक्षा बल कर्मियों की औसत आयु कम करना है। कारगिल समीक्षा समिति ने भी इस पर प्रकाश डाला था। चूंकि भारत के पडोसी देश चीन और पाकिस्तान दोनों पहाड़ी सीमाएँ हैं, इसलिए कम आयु वर्ग वाले सुरक्षा बल ऐसे क्षेत्रों में बेहतर प्रदर्शन करेंगे। प्रौद्योगिकी के इस युग में युद्ध की प्रकृति भी साइबर, अंतरिक्ष और सूचना युद्ध सहित युद्ध के विभिन्न पहलुओं में तेजी से बहु आयामी हो गयी है। रक्षा में उन्नत प्रौद्योगिकीय संचार के साथ, सुरक्षा बलों को भविष्य में हर प्रकार सुरक्षा जरूरतों के लिए तैयार रहने की जरुरत है।

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रक्षा क्षेत्र में अनुसंधान और विकास पर ध्यान देने की आवश्यकता है लेकिन वर्तमान में आधे से अधिक वार्षिक रक्षा बजट पेंशन के लिए आवंटित किया जाता है जबकि 5% से कम बजट अनुसंधान और विकास कार्यों के लिए आवंटित किया जाता है। अग्निपथ योजना जिसका उद्देश्य अल्पकालिक अनुबंधों में रक्षा कर्मियों की भर्ती करना है, तीनों सेनाओं यानी सेना, नौसेना और वायु सेना में बढ़ते पेंशन बजट को कम करेगी।

अग्निवीरों की चिंता क्या है ?

जिस उम्र में अग्निवीर बेहतर भविष्य के लिए नौकरी और अवसरों की तैयारी कर सकते हैं, उसी उम्र में अग्निवीर भारतीय सेना में शामिल होंगे। अग्निवीर के रूप में चार वर्ष की सेवा पूरी करने के बाद उनमें से केवल 25 प्रतिशत को ही पुनः नौकरी पर रखा जाएगा और शेष बल पुनः नौकरी विहीन हो जायेंगे। ऐसे में अग्निवीर की नौकरी छोड़ने के बाद अन्य अवसरों को खोजना बहुत कठिन होगा। उनकी प्रमुख चिंता यह है कि चार साल की सेवा का मतलब होगा कि उसके बाद उनके लिए अन्य नौकरियां पहुंच से बाहर हो जाएंगी। अग्निपथ योजना के तहत काम पर रखे गए अग्निपथ को कोई पेंशन लाभ न मिलना भी अग्निवीरों के लिए चिंता का विषय है।

4 साल के बाद अग्निवीरों के लिए सरकार के वादे?

चार साल का कार्यकाल पूरा होने के बाद सरकार अग्निवीरों को नया काम शुरू करने के लिए बैंक ऋण प्रदान करने में प्राथमिकता देगी। अन्य सेवाओं में भी वरीयता और आरक्षण का प्रस्ताव गैर-प्रतिधारित अग्निवीरों को दिया जाएगा।

इसके अलावा नेशनल इंस्टीट्यूट ऑफ ओपन स्कूलिंग (एनआईओएस) ने घोषणा की है कि रक्षा अधिकारियों के परामर्श से एक विशेष कार्यक्रम शुरू किया जाएगा ताकि अग्निवीर अपनी शिक्षा को आगे बढ़ा सकें और बारहवीं कक्षा पास करने का प्रमाण पत्र प्राप्त कर सकें।

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शिक्षा मंत्रालय द्वारा रक्षा कर्मियों की सेवा के लिए तीन वर्षीय कौशल-आधारित स्नातक डिग्री कार्यक्रम शुरू करने का भी निर्णय लिया गया है जो सशस्त्र बलों में कार्यकाल के दौरान प्राप्त प्रशिक्षण को मान्यता देगा।

अग्निपथ योजना; Way forward

4 वर्ष की सेवा पूरा करने के उपरांत अग्निवीर को मिलने वाली 11 लाख रूपये का सेवा निधि उनके भविष्य को सवारने में मदद करेगा। साथ ही सरकार उन्हें बैंक लोन प्रदान करने में प्राथमिकता देगी जिससे वे कोई व्यवसाय शुरू कर सकते हैं। इस कदम से देश  उद्द्मशीलता के साथ साथ देश के अर्थव्यवस्था पर सकारात्मक प्रभाव पड़ेगा  उन्हें नया व्यवसाय शुरू करने में सहायता के रूप कार्य करेगा।

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अग्निपथ योजना पर निबंध | Agneepath Yojana Par Nibandh

अग्निपथ योजना पर निबंध – हमारे देश में ऐसे कई नौजवान हैं जो भारतीय सेना में सेना में भर्ती होना चाहते हैं। लेकिन भारतीय सेना के लिए भर्ती होना इतना आसान नहीं होता है। इसके लिए नौजवानो को परीक्षा उत्तीर्ण करनी पड़ती है, इसके बाद कठिन ट्रेंडिंग करनी पड़ती है।

इन्ही बातों को ध्यान में रखते हुए भारत सरकार ने अग्निपथ योजना लांच की है। इस योजना के अंतर्गत देश के नौजवानो को 4 साल के लिए भारतीय सेना में भर्ती किया जाएगा।

Page Contents

अग्निपथ योजना क्या है – What is Agneepath Yojana in Hindi

अग्निपथ योजना की घोषणा 14 जून 2022 को भारत के रक्षा मंत्री श्री राजनाथ सिंह द्वारा किया गया था। अग्निपथ योजना के तहत युवाओं को भारतीय सेना की तीनों शाखाओं में (थलसेना, नौसेना और वायु सेना) भर्ती किया जाएगा।

इस योजना के अंतर्गत 17.5 से 21 वर्ष की आयु के नौजवानो की भर्ती की जाएगी। और हर साल लगभग 46,000 नौजवानो का चयन होगा। चुने गए वीर सैनिकों को अग्निवीर” के नाम से जाना जाएगा।

अग्निवीरों की सेवा अवधि 4 वर्ष की होगी। इसके बाद केवल 25% अग्निवीरों को उनके सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन के आधार पर स्थायी रखा जाएगा। जबकि बाकी अग्निवीरों को 11.71 लाख का पैकेज देकर घर भेज दिया जाएगा।

अग्निपथ योजना का मुख्य उद्देश्य

अग्निपथ योजना का मुख्य उद्देश्य भारतीय नौजवानों को 4 वर्ष के लिए सेना में भर्ती करना है। जिससे ज्यादा से ज्यादा युवाओं का सेना में भर्ती होने का सपना पूरा हो जाए। साथ ही देश की सुरक्षा को और ज्यादा मजबूत बनाया जा सके।

इस योजना के अंतर्गत युवाओं को भारतीय सेना की highskill training दी जायेगी जिससे वो प्रशिक्षित और अनुशासित बन सके। 4 वर्ष पूरे होने के बाद भी 25% अग्नीवीर अपनी सेवाएं देते रहेंगे। बाकी अग्नीवीर 11.71 लाख का पॅकेज देकर सेवानिवृत्त कर दिया जाएगा। हालाँकि अन्य सरकारी नौकरियों में इन अग्निवीरों को प्राथमिकता दी जायेगी।

अग्निपथ योजना की योग्यता

अग्निपथ योजना में भर्ती होने के लिए 17.5 वर्ष से 23 वर्ष उम्र होना चाहिए। उम्मीदवारों की योग्यता दसवीं और बारहवीं कक्षा उत्तीर्ण होना चाहिए। इस योजना में भी मेडिकल स्टैंडर्ड वहीं होंगे जो पहले सेना में भर्ती होने के लिए आवश्यक होते थे।

अग्निपथ योजना में चयन प्रक्रिया

अग्निपथ योजना में उम्मीदवारों को ठीक वैसे ही भरी किया जाएगा जैसे ही पहले से होता आ रहा है। इसमें उम्मीदवारों को नोटिस के अनुसार आवेदन करना होगा। अग्नीपथ योजना में आवेदन करने के लिए कुछ आवश्यक दस्तावेज़ की आवश्यकता पड़ेगी जैसे आधार कार्ड, पैन कार्ड, पासपोर्ट साइज फोटो, मोबाइल नंबर, बैंक खाता विवरण, शैक्षणिक योग्यता प्रमाण पत्र, निवास प्रमाण पत्र।

इसके बाद उनकी लिखित परीक्षा होगी। लिखित परीक्षा में पास होने के बाद उनका शारीरिक परीक्षण किया जाएगा। सभी प्रक्रियायें पूरे होने के बाद उन्हें अग्निवीरों में नियुक्ति की जाएगी।

अग्नीपथ योजना के लाभ

• अग्निपथ योजना में सिर्फ भारतीय नौजवानों को लिया जाएगा, जो भारतीय सेना बनकर अपना सपना पूरा करना चाहते हैं।
• इस योजना के तहत तीनो भारतीय सेना (थलसेना, नौसेना और वायु सेना) में भर्ती की जायेगी।
• इस योजना के अंतर्गत हर साल 46,000 नौजवानों की भर्ती की जाएगी।
• इस योजना के अंतर्गत सैनिको को अग्निवीर के नाम से जाना जाएगा।
• अग्निवीरों को पहले वर्ष में 30,000 रूपये प्रति माह की वेतन दी जायेगी।
• इस योजना से देश में रोजगार के अवसर बढ़ेंगे।
• इस योजना से देश की सुरक्षा और अधिक मजबूत होगी।
• अग्निवीर सैनिको का कार्यकाल 4 साल तक रहेगा। हालांकि 25% अग्निवीर इसके बाद भी अपनी सेवा देते रहेंगे।
• अग्निवीरों को भारतीय सेना प्रशिक्षण का प्रमाण पत्र दिया जाएगा।
• अग्निवरों को 4 साल के अंतराल में 48 लाख का जीवन बीमा कवर दिया जाएगा।
• शहीद होने पर परिवार को कुल 1 करोड़ रुपये दिए जाएंगे।

अग्निपथ योजना पर 10 वाक्य

• अग्निपथ योजना की घोषणा 14 जून 2022 को रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह ने के थी।
• इस योजन के अंतर्गत 17.5 – 21 वर्ष आयु के बीच के नौजवानों का चयन किया जाएगा।
• इस योजना के तहत हर साल लगभग 46,000 पदों भारतीय नागरिकों की भर्ती की जाएगी।
• इस योजना के अंतर्गत पहले वर्ष में 4.76 लाख और चौथे वर्ष में 6.92 लाख का पॅकेज दिया जाएगा।
• अग्निपथ योजना के तहत भर्ती किए गए सैनिकों को अग्निवीर के नाम से जाना जाएगा।
• इस योजना के तहत अग्निवीरों को 4 साल के लिए भारतीय सेना के रूप में भर्ती किया जाएगा।
• 25% अग्निवीरों 4 साल के बाद भी स्थायी रूप से रखा जाएगा।
• 4 वर्ष पूरे होने के बाद अग्निवीर को 11.71 लाख रुपए की राशि मुहैया कराई जायेगी, जिसपर कोई टैक्स नहीं लगेगा।
• 4 साल का कार्यकाल पूरा करने के बाद अग्निवीरों को certificate दिया जाएगा।
• 4 साल की सेवा देने के बाद इन अग्निवीरों को नौकरियों में प्राथमिकता दी जाएगी।

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अग्निपथ योजना

अग्निपथ योजना क्या है ?

अग्निपथ योजना भारतीय सेना के तीनों अंगों थलसेना, वायुसेना और नौसेना में क्रमश: जवान, एयरमैन और नाविक के पदों पर भर्ती के लिए भारत सरकार के  रक्षा मंत्रालय द्वारा लाई गई एक नई योजना है | चयन  के बाद इन नए जवानों को  अग्निवीर के रूप में जाना जाएगा और उनका कार्यकाल 4 वर्षों  का होगा | 4 वर्ष  के बाद निबंधित  बैच के  25% जवानों  को  15 साल की अवधि के लिये उनकी संबंधित सेवाओं में वापस भर्ती किया जाएगा। 4 वर्ष की सेवा पूरी करने के बाद कोई अग्निवीर सेना के किसी भी अंग में तभी नियमित हो पाएंगे, जब वे जूनियर कमीशंड अफसर अथवा अन्य किसी समरूप  पदों के नियमित  नियमों द्वारा शासित हो पाएंगे | इस योजना के लागू होने के बाद  से इन पदों पर भर्ती के लिए चलने वाली दूसरी अन्य योजनाएं समाप्त  हो जाएंगी | ऐसे अभ्यर्थी जिनकी उम्र  17.5 साल से 21 साल  के बीच के है, वो  इस योजना के तहत भर्ती होने के लिए आवेदन दे सकते हैं | हालाँकि ,कोरोना वैश्विक महामारी  में भर्ती प्रक्रिया में आई बाधाओं के कारण  इस साल (2022 में) उम्र की अधिकतम सीमा में 2 वर्षों  की छूट दी गई है | अर्थात 2022 में  23 साल तक की उम्र वाले उम्मीदवार भी  इस भर्ती  प्रक्रिया के लिए आवेदन कर सकते हैं | आवेदन जुलाई महीने से प्रारम्भ होंगे | इस योजना का उद्देश्य भारतीय युवाओं में देश प्रेम की भावना जागृत करने के साथ साथ , सेना को युवा शक्ति प्रदान करना भी है | वर्तमान में भारतीय सशस्त्र बलों के 13 लाख से भी अधिक संख्या की औसत उम्र लगभग 32 वर्ष है | इस योजना से इस औसत उम्र में कमी देखने को मिलेगी | इस लेख में आप अग्निपथ योजना की  विस्तृत जानकारी पा सकते हैं |

हिंदी माध्यम में UPSC से जुड़े मार्गदर्शन के लिए अवश्य देखें हमारा हिंदी पेज   आईएएस हिंदी |

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Download the e-book now, अग्निपथ योजना के मुख्य  प्रावधान .

• अग्निपथ योजना भारतीय सेना के 3 अंगों थल सेना, वायु सेना और नौ-सेना में क्रमश: जवान, एयरमैन और नाविक के पदों पर भर्ती के लिए है |
• इस योजना में   अफसर रैंक के पदों पर भर्ती का प्रावधान  नहीं है और उनकी भर्ती के लिए जो भी  प्रक्रियाएं वर्तमान में चल रही हैं वो जारी  रहेंगी |
• इस वर्ष (2022 में ) सेना के तीनों अंगों में कुल मिलाकर 46,000 जवानों की भर्ती का लक्ष्य है | अगले 4-5 वर्षों  के दौरान, इस  संख्या को बढ़ाकर 50-60 हज़ार और उसके बाद 90,000  से 1,20,000 प्रतिवर्ष करने का लक्ष्य है | कोरोना वैश्विक महामारी  में भर्ती प्रक्रिया में आई बाधाओं के कारण ,दिसंबर 2021 तक, जवान या अफसर रैंक से नीचे के कार्मिकों ( PBOR) के थल सेना में लगभग 1 लाख , वायुसेना में 5000 और नौसेना में कुल 11000 पद खाली हैं | इस योजना के माध्यम से शिघ्र्तः इन पदों को भरने का लक्ष्य निर्धारित किया गया है |
• 4 वर्ष के अपने सेवा काल के दौरान अग्निवीरों को मासिक वेतन के अलावा हार्डशिप अलाउंस,ट्रेवल अलाउंस,यूनिफार्म अलाउंस,कैंटीन की सुविधा व स्वास्थ्य  सुविधाएं भी मिलेंगी | इसके अतिरिक्त उन्हें साल में 30 दिन की छुट्टी व मेडिकल लीव अलग से मिलेगी | 
• सेवा के 4 वर्ष पूरे होने पर “अग्निवीरों” को 11.71 लाख रुपए का  ‘सेवा निधि’  पैकेज का भुगतान किया जाएगा जिसमें उनका अर्जित ब्याज भी शामिल होगा। इसके अलावा उन्हें उन्हें 4 वर्ष  के लिये 48 लाख रुपए का जीवन बीमा कवर भी मिलेगा। 4 वर्ष के  बाद सेवा -निवृत  सैनिकों के पुनर्वास की व्यवस्था सरकार के द्वारा की जाएगी । उन्हें सरकार के द्वारा एक कौशल प्रमाण पत्र  और ब्रिज कोर्स (Bridge Courses) प्रदान किये जाएंँगे।
• 4 वर्ष के बाद जिन जवानों को नियमित किया जाएगा उन्हें अन्य  जवानों से अलग दिखने के लिए वर्दी पर अलग प्रतीक चिन्ह ( बैज) लगाए जाएंगे |
• इस प्रक्रिया के तहत भर्ती होने वाले अग्निवीरों को आधिकारिक गोपनीयता अधिनियम ,1923 के तहत गोपनीयता की शपथ दिलाई जाएगी ताकि वो अपने सेवा काल के दौरान मिली किसी भी सूचना व जानकारी को किसी अनधिकृत श्रोत अथवा व्यक्ति के साथ साझा न करें |
• CAPF (केन्द्रीय सशत्र पुलिस  बल) तथा असम राइफल्स में होने वाली भर्तियों में 10% सीटें अग्निवीरों के लिए अरक्षित की जाएंगी |

अग्निपथ योजना से जुड़े अक्सर पूछे जाने वाले सवाल (FAQs):

1.अग्निपथ योजना क्या है ?

• अग्निपथ योजना भारतीय सेना के तीनों अंगों थलसेना, वायुसेना और नौसेना में क्रमश: जवान, एयरमैन और नाविक के पदों पर भर्ती के लिए भारत सरकार के  रक्षा मंत्रालय द्वारा लाई गई एक नई योजना है | चयन  के बाद इन नए जवानों को  अग्निवीर के रूप में जाना जाएगा |

2.अग्निपथ योजना के तहत भर्ती की उम्र सीमा क्या है ?

• अग्निपथ योजना के अंतर्गत न्यूनतम 17.5 वर्ष तथा अधिकतम 21 वर्ष की उम्र के उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं |
• अग्निपथ योजना कितने वर्षों के लिए है ?
• इस योजना के तहत 4 वर्ष के लिए अग्निवीरों की  भर्ती की जाएगी |

4.अग्निपथ योजना के तहत भर्ती की शैक्षणिक योग्यता  क्या है ?

• इस योजना के तहत भर्ती के लिए उम्मीदवार का किसी मान्यता प्राप्त संसथान से 10+2 होना अनिवार्य है |

5. अग्निपथ योजना के तहत भर्ती होने वाले अग्निवीरों का वेतन कितना होगा ?

• सेवा के पहले साल युवाओं को 30 हजार रुपए मासिक वेतन  पर रखा जाएगा। इस साल उन्हें 9000 रुपए  EPF/PPF (भविष्य निधि) का भी लाभ मिलेगा | इस प्रकार पहले साल अग्निवीरों की वार्षिक आय  4.76 लाख रुपए होगी । सेवा के दुसरे  साल युवाओं को 33 हजार रुपए मासिक वेतन  प्राप्त होगा । इस साल भी  उन्हें 9000 रुपए  EPF/PPF (भविष्य निधि) का भी लाभ मिलेगा | तीसरे  साल युवाओं को 36 हजार रुपए मासिक वेतन  प्राप्त होगा । इस साल उन्हें 10,950 रुपए  EPF/PPF के तौर पर  मिलेगा | चौथे साल तक मासिक वेतन  40 हजार रुपए हो जाएग । अर्थात  EPF/PPF मिलाकर उनकी वार्षिक आय  6.92 लाख रुपए होगी ।

6. अग्निपथ योजना के विरोध का क्या कारण है ?

• इस योजना का कई कारणों से विरोध हो रहा है | विरोध का पहला कारण यह है कि  4 साल की सेवा पूरी  कर लेने के बाद अग्निवीरों को  किसी तरह की पेंशन नहीं दी जाएगी । दूसरा तर्क यह है कि 4 साल की सेवा के बाद अग्निवीर बेरोजगार हो जाएँगे और उन्हें फिर से किसी रोजगार की तलाश करनी पड़ेगी क्योंकि इस बैच के केवल 25% जवानों  को ही 15 साल की अवधि के लिये उनकी संबंधित सेवाओं में वापस भर्ती किया जाएगा। हालाँकि 75% अग्निवीरों को सेवा निधि पैकेज के तौर पर 12 लाख रुपए दिए जाएंगे जिससे वो अपना कोई काम शुरू कर सकते हैं। इसके अलावा 48 लाख का इंश्योरेंस कवर होगा। विरोध का तीसरा कारण यह है कि सेना में भर्ती होने वाले अग्निवीरों को 4 साल का कार्यकाल पूरा करना होगा। इस बीच वो अपनी मर्जी से नौकरी नहीं छोड़ सकते। वे केवल कुछ विशेष परिस्थितियों  में ही अपनी  नौकरी छोड़ सकते हैं, लेकिन उसके लिए उन्हें होने ऑफिसर से इजाजत  लेनी पड़ेगी।

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